JoBot findet Ihren
neuen Job

Erfolgsgeheimnis der Initiative Application

In A - B - C Schritten mit Online-Schulungen zum Erfolg

1. Füllen Sie das Kontaktformular aus. Senden Sie uns das Formular bitte mit Bewerbungsunterlagen und Zeugnissen. 

Wir überprüfen eine mögliche Zusammenarbeit. Passt alles, geben wir Ihnen den Zugang zu unserer Plattform.

2. Wir optimieren Ihre Bewerbungsunterlagen. Inhalt und Optik müssen für den Arbeitgeber attraktiv sein. Während der Schulung starten Sie den Versand.

Branche und Standort Ihres künftigen Arbeitgeber auf unserem KIT-Portal mit Datenbank bestimmen Sie!

3. Interessierte Arbeitgeber setzen sich mit Ihnen in Verbindung.

Sie entscheiden, bei wem Sie sich vorstellen wollen.

Herzlichen Glückwunsch!

Schulung und Umsetzung waren erfolgreich!

Sie haben einen neuen Job!

> 2.500.000

Arbeitgeber warten auf unserem KIT-Portal auf Sie.

Sie profitieren von unserer Datenbank und Initiative Application Software.

Transparente Abrechnung

Unsere Provision wird erst nach erfolgreicher Beendigung der Nutzung unseres KIT-Portals fällig, erst 6 Wochen nach Arbeitsbeginn.

Unsere Garantie

Wenn unser KIT-Portal und unsere Schulungen ohne Erfolg genutzt werden, müssen Sie nichts zahlen. Das bedeutet 100% Zufriedenheitsgarantie.

Absetzbar

KIT-Portal Nutzung können Sie in der Steuer­erklärung geltend machen.

FAQs: Initiative Application Training und Praxis

Die Bewerbung erfolgt für Jobs, die….

  • nicht öffentlich zu finden sind,
  • nur auf dem versteckten Jobmarkt zu finden sind.
  • Das sind ca. 75 % aller freien Stellen.

Bewerbung mit JoBot4.me heißt:

  • kaum Arbeit für unsere Kunden,
  • keine Anpassung des Profils,
  • schnell zum neuen Job (Rekord in 3 Tagen).
  • Sie senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen.
  • Wir prüfen eine mögliche Zusammenarbeit zum Initiative Application Training
  • Der Vertrag zur Nutzung unseres KIT-Portals wird Ihnen zugesandt.
  • In der Schulung finalisieren wir gemeinsam mit Ihnen Ihre Initiative Application.
  • Sie prüfen alles und starten den Versand auf unserem Portal.
  • Nach positiven Rückmeldungen der Arbeitgeber terminieren Sie Ihre Vorstellungsgespräche. (Schulung Vorstellungsgespräch)
  • Sie wählen den für Sie besten Arbeitgeber aus. (Schulung Probezeit)

In unserer Datenbank können Sie die Branche und den Arbeitsort (Postleitzahlen, Bundesland, Land) wählen.

Benötigte Unterlagen

  • Bewerbungsanschreiben
  • Lebenslauf
  • Zeugnisse (unbedingt die letzten beiden Zeugnisse)
  • Optional Qualifikationsprofil, Deckblatt, Zeugnisübersicht

Nein – Diskretion ist unerlässlich. Sie können mit einer Blacklist Unternehmen vom Versand Ihrer Bewerbung ausschließen.

Hierfür investieren Sie insgesamt 10% des Bruttomonatslohns – ein Jahr lang. Wenn das Arbeitsverhältnis innerhalb dieses Jahres endet, hört die Zahlung auf. Die erste Rate ist nach 6 Wochen ab Arbeitsbeginn Fählig.

Die Provision für die erfolgreiche Nutzung unserer Datenbank, des KIT-Portals und der Software zahlt der Arbeitgeber nur in Einzelfällen.

Bonus!

150 €

WIN + WIN

100 € Prämie für die Empfehlung + 50 € Rabatt bei erfolgreicher Vermittlung für die empfohlene Person.
Aktion bis 31.12.2022
Mehr erfahren

Wichtige To Do´s:

  • Erobern Sie mit dem Initiative Application Training den versteckten Jobmarkt.
  • Finden Sie durch JoBot4.me Jobs und Unternehmen, die anderen verborgen bleiben.
  • Starten Sie sofort noch heute!

Wichtige To Do´s:

  • Erobern Sie mit dem Initiative Application Training den versteckten Jobmarkt.
  • Finden Sie durch JoBot4.me Jobs und Unternehmen, die anderen verborgen bleiben.
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Sichern Sie Ihren Erfolg

Mit JoBot4.me zum neuen Job:

Einfach – Schnell – Erfolgreich = JoBot4.me

Einführung in das Initiative Application Training

  • Sie lernen und bewerben sich auf einen Job, der nicht öffentlich erscheint.
  • Sie gehen aus Eigeninitiative auf Arbeitgeber zu.
  • Sie können mit JoBot4.me modernste Software, Datenbank und KIT-Portal nutzen.
  • Sie nutzen den versteckten Jobmarkt.

Einführung in das Initiative Application Training

  • Sie lernen und bewerben sich auf einen Job, der nicht öffentlich erscheint.
  • Sie gehen aus Eigeninitiative auf Arbeitgeber zu.
  • Sie können mit JoBot4.me modernste Software, Datenbank und KIT-Portal nutzen.
  • Sie nutzen den versteckten Jobmarkt.

Der versteckte Jobmarkt

Man unterscheidet zwischen klassischen Stellenausschreibungen und dem versteckten Jobmarkt.

Beim klassischen Verfahren müssen Unternehmen viel Zeit und Geld in Stellenausschreibungen investieren. Deshalb werden freie Stellen oft gar nicht veröffentlicht.

 

Öffentlich

Verdeckt

Vergleich:
75 % aller freien Stellen befinden sich auf dem versteckten Jobmarkt.

25 % der freien Stellen werden klassisch öffentlich ausgeschrieben.

Zusammenfassung des Initiative Application Trainings:

Erkenntnis: Die meisten Menschen, die einen neuen Job suchen, bewerben sich genau da, wo es die wenigsten Arbeitsstellen gibt. Dementsprechend sind die Erfolgsaussichten der Jobsuche gering.

Schlussfolgerung: Es gibt massenhaft Absagen und Frust und Verärgerung bei den Bewerbern.

Insiderwissen: Dagegen ist die Chance, einen neuen Job auf dem versteckten Jobmarkt zu finden, riesig. Wenn man weiß, wie man die Suche erfolgreich gestaltet. Das Know-how dafür hat das Team von JoBot4.me.

Erfolg: Was müssen Sie tun, um mit der Initiative Application erfolgreich zu sein? Wir zeigen Ihnen, wie das geht.

Vorbereiten Ihre Initiative Application

Lassen Sie ein gutes Foto vom Profi machen.

Alle Dokumente (Zeugnisse, Zertifikate etc.) einscannen und als PDF-Datei speichern.

Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und Qualifikations-Profil verfassen.

Optional ein Deckblatt und/oder eine Zeugnisübersicht erstellen.

Aufbau des Anschreibens für die Initiative Application mit JoBot4.me

Absender:

Name, Anschrift, E-Mail

Datum:

Betreffzeile:

Bewerbung

Bewerbung als…

Initiativbewerbung

Begrüßung:

Sehr geehrte Damen und Herren,

Einführung:

Interessanter Einstieg

Mittelteil:

Fähigkeiten und Qualifikationen, optimal in Stichpunkten

Schlussteil:

Optionale Angaben wie Arbeitsbeginn und Interesse am Gespräch bekunden

Grußformel:

Mit freundlichen Grüßen

Unterschrift:

Optional als Scan

PS:

Optional

Anhänge:

Know-how zur Initiative Application

Unser KIT-Portal bietet aber noch viel mehr.

Profitieren Sie nicht nur von der hervorragenden Zusammenarbeit mit dem Team von JoBot4.me, sondern lassen Sie sich von den vielfältigen Möglichkeiten überraschen, die wir Ihnen bieten.

In Schulungen und Online-Tutorials lernen Sie viel Neues und vertiefen Ihr aktuelles Wissen rund um Jobsuche und Stellenbewerbungen.

Insider-Wissen und praxisorientierte Tipps runden Ihre Kenntnisse ab.

Aufbau und Umfang der Initiative Application

  • Ihre Bewerbung muss zwingend aus Anschreiben und Lebenslauf bestehen. Das Anschreiben sollte Interesse wecken, informativ und dennoch übersichtlich sein. Der Lebenslauf ist tabellarisch zu erstellen.
  • Bei bestimmten Berufen ist ein Qualifikationsprofil notwendig. Hinzu kommen die letzten beiden Zeugnisse.
  • Optional können ein Deckblatt und eine Zeugnisübersicht erstellt werden.
  • Layout und Schriftart soll für alle Teile einheitlich sein.

Vorteil der Initiative
Application mit JoBot4.me

  • Sie müssen Ihr Profil nicht anpassen.
  • Es gibt keine Anforderungen eines bestimmten Arbeitgebers.
  • Sie werden aufgrund Ihres persönlichen Profils eingeladen.
  • Nur Ihre Qualifikationen entscheiden.
  • Qualifizierte Kundenbetreuer unterstützen Sie.

Vorteil der Initiative
Application mit JoBot4.me

  • Sie müssen Ihr Profil nicht anpassen.
  • Es gibt keine Anforderungen eines bestimmten Arbeitgebers.
  • Sie werden aufgrund Ihres persönlichen Profils eingeladen.
  • Nur Ihre Qualifikationen entscheiden.
  • Qualifizierte Kundenbetreuer unterstützen Sie.
  • Der Lebenslauf ist das Herzstück Ihrer Bewerbung
  • Das Anschreiben ist Werbung für Sie.
  • Das Qualifikationsprofil sollte bei Bewerbungen im IT-Bereich immer erstellt werden.

 

  • Endecken Sie online, wie ein Lebenslauf aufgebaut wird.
  • Nutzen Sie Tutorials, um zu erfahren, wie Sie Anschreiben erfolgreich gestalten.
  • Erfahren Sie, weshalb ein Qualifikationsprofil von großer Bedeutung ist.

Alle Unterlagen müssen in einer PDF-Datei zusammengefasst werden. Die Datei sollte nicht größer als 2,5 MB sein. (ggf. verkleinern)

Die PDF-Datei muss so benannt werden, dass der Empfänger sie verwenden kann. (z.B. Ihr Vor- und Nachname)

Das bietet Ihre Zusammenarbeit mit JoBot4.me:

+ In unserer Datenbank sind mehr als 2.500.000 Arbeitsgeber

+ Ihre Bewerbung erreicht eine sehr große Zahl an Unternehmen.

+ Innerhalb eines Tages erfolgt der Versand Ihrer Bewerbung.

+ Die künstliche Intelligenz bearbeitet alle Rückmeldungen.

+ Sie erhalten nur die positiven Antworten.

+ Kurze Dauer von der Bewerbung bis zum Vorstellungsgespräch.

+ Tutorials, Kurse und Schulungen.

Das bietet Ihre Zusammenarbeit mit JoBot4.me:

+  In unserer Datenbank sind mehr als 2.500.000 Arbeitsgeber

+  Ihre Bewerbung erreicht eine sehr große Zahl an Unternehmen.

+  Innerhalb eines Tages erfolgt der Versand Ihrer Bewerbung.

+  Die künstliche Intelligenz bearbeitet alle Rückmeldungen.

+  Sie erhalten nur die positiven Antworten.

+  Kurze Dauer von der Bewerbung bis zum Vorstellungsgespräch.

+  Tutorials, Kurse und Schulungen.

Dos and Don'ts bei der Initiative Application
Dinge, die Sie vermeiden sollten:

Phrasen = Redewendungen ohne Inhalt. Beispiel: „Ich bewerbe mich mit großem Interesse.“

Egozentrik = Viele Sätze mit „ich“ beginnen.

Copy & Past = Kopieren aus Mustern, Vorlagen oder bei anderen Bewerbungsschreiben und ungefiltert einfügen.

Unerklärte Lücken im Lebenslauf = Längere Ausfälle ohne Erklärung.

Konjunktiv = Möglichkeitsform ohne Tatkraft. Beispiel: „Ich würde gern bei Ihnen arbeiten.“ – Ich könnte sofort anfangen.“

Falsche E-Mail-Adresse = Unseriös oder unpassend.

Roman schreiben = Anschreiben von mehr als einer Seite.

Fehler = Grammatik und Rechtschreibung mit Fehlern.

Darauf sollten Sie achten:

  • Storytelling = Interessantes Anschreiben, gern mit eigenen Bezugspunkten.
  • Selbstbewusstsein = Präsentieren Sie Ihre Fähigkeiten ohne Angeberei und Überheblichkeit.
  • Übersichtliches Anschreiben = Textpassagen und Stichpunkte abwechseln.
  • Profil erstellen = Hard- und Softskills tabellarisch auf einem gesonderten Dokument erfassen.
  • Einheitliches Layout

Darauf sollten Sie achten:

  • Storytelling = Interessantes Anschreiben, gern mit eigenen Bezugspunkten.
  • Selbstbewusstsein = Präsentieren Sie Ihre Fähigkeiten ohne Angeberei und Überheblichkeit.
  • Übersichtliches Anschreiben = Textpassagen und Stichpunkte abwechseln.
  • Profil erstellen = Hard- und Softskills tabellarisch auf einem gesonderten Dokument erfassen.
  • Einheitliches Layout

Über 5.000 zufriedene Kunden

Herr L. fasst seine Erfahrungen zusammen:
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Er war begeistert von der "effizienten Verteilung meiner Bewerbung". Bezüglich der Anzahl der möglichen Vorstellungsgespräche: "Ich habe auf einmal so viele Chancen auf ein Vorstellungsgespräch bekommen" Wie lange hat das Bewerbungsverfahren gedauert? "Innerhalb eines Monats erhielt ich positive Antworten".
Ein anderer Kunde sagt:
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"Für mich persönlich war dieses Formular sehr gut. Ein interessierter Arbeitgeber ist auf mich zugekommen. In verschiedenen Vorstellungsgesprächen habe ich erfahren, dass auch die Arbeitgeber diese Form der Bewerbung sehr schätzen. "
Frau Ljubica M
Frau Ljubica M
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Viele Wege führen bekanntlich nach Rom. Was ist der beste Weg zu einer neuen Stelle? Die Initiativbewerbung! Man mag nicht an den Erfolg glauben, aber es lohnt sich, das Prinzip näher zu betrachten. Vor ihrer erfolgreichen Vermittlung konnte sich Frau Ljubica M. nicht vorstellen, dass sie eines Tages so begeistert sein würde. Hier ist ihr Feedback: "Ich würde Ihnen gerne ein kurzes Feedback zu meinen Erfahrungen mit IPSER geben. Vor dieser Aktion habe ich der Initiativbewerbung wenig Beachtung geschenkt, weil ich nicht gedacht hätte, dass hier mehr Potential für eine Einstellung besteht als bei einer gezielten Bewerbung auf eine ausgeschriebene Stelle. Jetzt kann ich nur sagen, es ist schade, dass ich diesen Weg nicht früher eingeschlagen habe. Plötzlich kamen positive Rückmeldungen und ich war 14 Tage lang täglich im Gespräch - per Telefon, per Skype und persönlich. Das ist sehr motivierend. Die Tatsache, dass Sie die negativen Rückmeldungen abfangen, hat sich sicher auch positiv auf die Psyche ausgewirkt. Einige kamen mit der Post, aber das habe ich sehr gut verkraftet, denn für mehr Interviews hätte ich kaum Zeit gefunden. Ich wünschte sogar, ich hätte diesen Weg 2-3 Monate früher eingeschlagen, dann hätte ich mehr Zeit zum Auswählen gehabt. Ich bin mit meiner jetzigen Stelle zufrieden und bin gespannt, wie sich alles entwickeln wird. Aufgrund der Befristung - ich war arbeitslos gemeldet und mein Vermittlungsgutschein lief Anfang Januar aus - konnte ich es nicht wirklich wagen, auf weitere Angebote zu warten - wer zuerst kommt, mahlt zuerst. Meine Erfahrungen mit Ihnen als Vermittler sind sehr gut und deshalb schließe ich nicht aus, dass ich zu einem späteren Zeitpunkt eine weitere Initiative mit Ihnen starte - um aus der Position heraus wählen zu können und eine bessere Verhandlungsbasis zu haben. Ich danke Ihnen für Ihre Unterstützung! Mit freundlichen Grüßen"
U.
U.
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Eine Menge Schmerz ist die Liebe selbst, das wichtigste Speichersystem. Wie die Erde wächst, trägt noch viel Trauer, der Löwe wirkt auf die Couch.
S.Y.
S.Y.
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Besonders gefallen hat mir, dass ich persönliche Unterstützung bekommen habe. Ich habe viel gelernt und Dinge kennengelernt, von denen ich bisher nichts wusste. (Zum Beispiel wusste ich nicht, was der versteckte Jobmarkt ist.) Der Onlinekurs war ein wichtiges Instrument für das Schreiben meiner Bewerbung. Ich habe jetzt einen Job, mit dem ich sehr glücklich bin.
Patrick K.
Patrick K.
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Jobsuche mit JoBot4.me? Immer wieder gerne. Ich hatte noch nie so viele Einladungen zu einem Vorstellungsgespräch wie bei dieser Jobsuche.
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Wenn Sie Fragen haben, steht Ihnen unser Team auf verschiedenen Wegen zur Verfügung. Sie können uns über unser Kontaktformular, per E-Mail, per Telefon, per WhatsApp oder über unsere Profile in den sozialen Netzwerken kontaktieren.

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!

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